Кодекс корпоративного управления, как механизм защиты прав участников корпоративных отношений

В статье проводится анализ практики применения Кодекса корпоративного управления, как одного из механизмов защиты прав участников корпоративных правоотношений в Российской Федерации. Раскрывается структура и содержание, а также указывается на определённые положения, регулирующие корпоративные правоотношения. Особое внимание уделяется правовой необходимости применения данного документа, в том числе предпосылкам его создания.