ВЛИЯНИЕ ИНОСТРАННЫХ КУЛЬТУР НА РОССИЙСКИЕ КРУПНЫЕ ПРИГРАНИЧНЫЕ ГОРОДА: ВНЕДРЕНИЕ ЭЛЕМЕНТОВ ЗАРУБЕЖНОГО ОПЫТА КОРПОРАТИВНОЙ КУЛЬТУРЫ В ПРАКТИКУ РОССИЙСКИХ ОРГАНИЗАЦИЙ

В статье рассмотрена идея внедрения элементов корпоративной культуры зарубежных стран в российские организации в приграничных городах. Указывается, что применение концепций корпоративной культуры зарубежных стран, граничащих с территорией России, может оказать положительное влияние на развитие партнерских отношений между российскими и зарубежными организациями. Приводятся примеры наиболее успешных аспектов китайской корпоративной культуры, которые могут быть также эффективны в российских компаниях.

Авторы
Сорокина А.П. 1 , Ларионов А.А. 1 , Комарова В.Г. 1
Conference proceedings
Региональное развитие: экономика и социум. Взгляд молодых исследователей
Язык
Russian
Страницы
327-329
Статус
Published
Год
2024
Организации
  • 1 Российский университет дружбы народов имени Патриса Лумумбы
Ключевые слова
корпоративная культура; инструмент управления; культурные ценности; общекультурные различия; глобализация; интеграция культуры; международное сотрудничество; китайская корпоративная культура
Цитировать
ГОСТ MLA RIS BibTex
Поделиться

Другие записи

АКТУАЛЬНЫЕ ПРОБЛЕМЫ МЕЖДУНАРОДНЫХ ОТНОШЕНИЙ И ВНЕШНЕЙ ПОЛИТИКИ В ХХI ВЕКЕ

Monograph
Avatkov V.A., Apanovich M.Yu., Borzova A.Yu., Bordachev T.V., Vinokurov V.I., Volokhov V.I., Vorobev S.V., Gumensky A.V., Иванченко В.С., Kashirina T.V., Матвеев О.В., Okunev I.Yu., Popleteeva G.A., Sapronova M.A., Свешникова Ю.В., Fenenko A.V., Feofanov K.A., Tsvetov P.Yu., Shkolyarskaya T.I., Shtol V.V. ...
Общество с ограниченной ответственностью Издательско-торговая корпорация "Дашков и К". 2018. 411 с.