Организационно-кадровые механизмы повышения эффективности работы медицинских организаций

Монография представляет результаты исследований, реализованных в ГБУ «НИИОЗММ ДЗМ» в 2021–2022 гг., и посвящена трем разным направлениям повышения эффективности медицинской организации, которые объединены организационно-кадровым характером их реализации. Первое направление связано с совершенствованием функционирования институтов оценки квалификации медицинских специалистов, преодолением имеющихся дисфункций, устранением дублирования, усилением системности работы. Второе направление касается создания эффективной системы сопровождения пациентов с двумя и более хроническими заболеваниями на основе интеграции медицинской, социальной и психологической помощи и более высокой степени межведомственного взаимодействия. В рамках третьего направления анализируются возможности и перспективы передачи части функций медицинского персонала работникам без профильного образования с целью снижения нагрузки на медицинских специалистов.\nИздание предназначено для специалистов в области организации здравоохранения, руководителей медицинских организаций, медицинских специалистов, а также работников науки и образования.

Авторы
Аксенова Е.И. 1, 2 , Александрова О.А. 3, 1, 4 , Аликперова Н.В. 4, 3, 1 , Коленникова О.А. 1, 3 , Комолова О.А. 1, 5 , Корнев М.В. 1 , Крошилин С.В. 1, 6, 3 , Медведева Е.И. 3, 1 , Марков Д.И. 1, 4 , Панина Е.Д. 1 , Токсанбаева М.С. 1, 3 , Ярашева А.В. 3
Издательство
Государственное бюджетное учреждение города Москвы Научно-исследовательский институт организации здравоохранения и медицинского менеджмента Департамента здравоохранения города Москвы
Язык
Русский
Число страниц
205
Статус
Опубликовано
ISBN
9785907547711
Год
2022
Организации
  • 1 Научно-исследовательский институт организации здравоохранения и медицинского менеджмента
  • 2 Российский университет дружбы народов
  • 3 Федеральный научно-исследовательский социологический центр РАН
  • 4 Финансовый университет при Правительстве РФ
  • 5 Московский городской университет управления Правительства Москвы
  • 6 Рязанский государственный медицинский университет им. акад. И.П. Павлова
Ключевые слова
медицинские кадры; немедицинские кадры; эффективность медицинской организации; медицинская помощь; хронические заболевания
Цитировать
ГОСТ MLA RIS BibTex
Поделиться

Другие записи

ДЕМОГРАФИЧЕСКИЕ ПОСЛЕДСТВИЯ ПАНДЕМИИ: МОНОГРАФИЯ

Монография
Аксенова Е.И., Архангельский В.Н., Евдокушкина Г.Н., Зайко Е.С., Землянова Е.А., Иванова А.Е., Сабгайда Т.П., Савина А.А., Семенова В.Г., Фейгинова С.И.
Москва. Государственное бюджетное учреждение города Москвы Научно-исследовательский институт организации здравоохранения и медицинского менеджмента Департамента здравоохранения города Москвы. 2022. 92 с.